Почему \"ждуны\" никогда не станут лидерами: 4 правила ответственности

Есть два типа людей: те, кто ждет успех, и те, кто его создает. Угадайте, кто побеждает? Разбираю четыре жестких правила ответственности, которые разделяют winners и losers в бизнесе и жизни. **Правило 1: Успех создают, не ждут** Принимаете решение достичь цели — выздороветь, построить бизнес, выучить новое? Забудьте про ожидания. Вспомните школу: где трудились — получали результат. Где просто реагировали эмоционально — проваливались. **Правило 2: Ответственность = сила** Результат зависит от событий, которые либо подконтрольны вам, либо нет. Берете ответственность за свои результаты и результаты команды — получаете власть над ситуацией. Перекладываете на других — остаетесь слабыми. **Правило 3: Не прощайте себе ошибки** Сила ответственности в том, что не можете простить себе косяк. Это не самоедство — это мощный мотиватор для решения проблем. **Правило 4: Различайте подходы** "Взяться за ответственное дело" можно на эмоциях. "Взять ответственность за дело" — это принять все на себя осознанно. Огромная разница. Лайфхак: когда страшно — эмоционально накачайте себя, но помните про ответственность за результат. Эмоции спадут, работа останется. Какое правило для вас самое болезненное? Пишите честно!