5 ошибок современного руководителя

На смену традиционному менеджменту, применявшемуся в течении многих десятилетий, пришел современный менеджмент, более сложный по сравнению с предыдущим. Новые функции современного менеджмента включают в себя необходимость развития способностей, позволяющих быстро изменять стратегию в случае возникновения внешних или внутренних угроз; развитие личной конкурентоспособности Однако в силу привычки или из-за отсутствия информации, по причине собственной некорректной самооценки или под давлением внешних факторов, большая часть руководителей игнорирует, а подчас даже противостоит современным подходам и, как следствие, значительно снижает эффективность работы своего подразделения. Наиболее часто встречающиеся ошибки мы рассматриваем на нашем вебинаре