Понять себя и других: Пирамида Маслоу

Вы замечали, как по-разному люди реагируют на одни и те же вещи? Кого-то вдохновляет похвала, а кто-то её не замечает. Кому-то важна команда, а кто-то держится особняком. Один готов работать за идею, другому нужна только стабильная зарплата. Почему? Потому что у каждого из нас — своя актуальная потребность. И объясняет это простая и гениальная теория — пирамида потребностей Абрахама Маслоу. Это не абстрактная схема из учебника, а рабочий инструмент, который помогает понимать себя, мотивы коллег, реакции начальника и даже причины семейных конфликтов. ТРЕНИНГИ / СТРАТ СЕССИИ / КОУЧИНГ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ