Какие документы нужно предоставлять при трудоустройстве

Какие документы нужно представлять при заключении трудового договора? Добрый день, сегодня рассмотрим вопрос о том, какие документы соискателю необходимо представлять документы при трудоустройстве на работу. Начнем с того, что, анализируя нормы трудового законодательства условно документы, которые предоставляются соискателем на рабочее место, можно разделить на 2 группы: в первую группу входят документы, предъявляемые каждым при поступлении на любую работу. Вторую группу составляют документы, предъявляемые в случае, если лицо, поступающее на работу, обладает специфическими, определяемыми законом качествами либо если такими особенностями обладает работа, для выполнения которой заключается трудовой договор. Если говорить о первой группе, то перечень указанных документов перечисляется в ст. 65 ТК РФ, согласно которой при трудоустройстве лицом предоставляются следующие документы: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; Если говорить о паспорте, то в Российской Федерации указанный документ является основным средством удостоверения личности. Вы зададите вопрос, а какой еще документ может удостоверять личности лица? Так вот, согласно п. 16 ст. 2 Федерального закона от 12 июня 2002 г. N 67-ФЗ "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации" документом, заменяющим паспорт гражданина, является документ, удостоверяющий личность гражданина, выданный уполномоченным государственным органом. На территории РФ для ее...