«Это просто мода». Самый вредный миф о культуре безопасности

Есть миф, который звучит в любой отрасли, почти в любой компании: «Культура безопасности — это временная история. Сейчас пошумят — и забудут». В коротком интервью Татьяна Насырова, руководитель проектного офиса по развитию культуры безопасности ФГУП «ПСЗ», показывает, почему эта логика опасна. Потому что культура — это не плакаты и не лозунги. Культура — это то, что человек делает, когда никто не смотрит: заметил риск, остановился, предупредил, не “проскочил”. И вот здесь особенно важен вопрос: как донести серьёзные темы так, чтобы их услышали. Татьяна честно говорит о проблеме “усталости от лекций” — и о том, почему иногда лучше работает короткий, вовлекающий формат (вплоть до игровых решений), чем ещё один правильный и длинный монолог. Давайте соберём практику: Напишите в комментариях, что у вас больше всего помогает превращать безопасность в привычку: регулярные короткие ритуалы, разборы near miss, личные истории, обучение, конкурсы/игры, обратная связь? Или другой, но один инсрумент — но самый рабочий.