HR и руководитель: как работать в команде, чтобы находить лучших

Аватар автора
Neogenda | Все о современном менеджменте
✨️Мы в соцсетях ►@neogendacom Хотите разобраться, как сделать подбор персонала эффективнее - без лишнего стресса и разочарований? В новом выпуске подкаста HR‑эксперт Александр Хачатуров делится опытом (более 25 лет в сфере, включая работу в «Читай‑город») и отвечает на важные вопросы: - как выстроить гармоничное взаимодействие HR и руководителей при подборе; - почему даже опытные специалисты иногда ошибаются в оценке кандидатов — и как снизить риск промаха; - стоит ли выбирать сотрудников с прицелом на обучение, а не на готовый опыт; - в чём плюсы и подводные камни тестового периода; - как интегрировать HR‑стратегию в общее развитие компании. Практичные советы, реальные кейсы и свежий взгляд - для тех, кто ценит время и хочет видеть в команде лучших. #управление 00:00 - В гостях - Александр Хачатуров, эксперт в области HR 02:16 - История карьерного пути гостя 03:28- Связаны ли проблемы компании с проблемами людей? 05:27 - Системный найм и его стратегическая роль 07:28 - Роль HR в стратегическом планировании 09:27 - Проблемы в процессе найма 13:03 - Анализ эффективности подбора 15:52 - Роль HR и нанимающего менеджера 18:02 - Стратегии найма 21:14 - Тестовый период как метод подбора 25:33 - Оценка потенциала сотрудника 29:13 - Регулярный менеджмент 31:05 - Влияние AI на подбор 34:08 - Тренды рынка труда 38:14 - Эффективность и AI 41:15 - Идеальный HR‑процесс 46:04- Инструменты для HR

0/0


0/0

0/0

0/0

0/0