Что должно быть в должностной инструкции

Должностная инструкция — это не формальность. Это сборка всех регламентов по роли: обязанности, KPI, мотивация, контроль и рост. Главная ошибка — написать и забыть. Инструкция должна обновляться, объясняться и использоваться в работе. Тогда она начинает реально влиять на результат. ⸻ 🧠 Ключевая мысль Должностная инструкция — это инструмент управления, а не документ «для галочки». ⸻ 🌐 Где ещё делюсь полезным ⸻ #менеджмент