Дефицит кадров в России снизился до уровня 2023-го

Дефицит кадров в России снижается после резкого роста в две тысячи двадцать четвертом году. По данным Банка России, показатель обеспеченности персоналом в третьем квартале две тысячи двадцать пятого года вернулся к уровню две тысячи двадцать третьего года и составил минус двадцать пять целых семь десятых процентного пункта. Безработица снизилась до двух целых одной десятой процента. На пике дефицита год назад индикатор достигал минус тридцати одной целой девяти десятых процентного пункта. Аналитики отмечают стабилизацию рынка вакансий: компании перешли от массового найма к тщательному отбору. Количество вакансий сократилось на пятнадцать процентов, а число резюме выросло на девятнадцать процентов. Основные причины снижения дефицита — замедление экономического роста, высокие ставки, рост налоговой нагрузки и внедрение искусственного интеллекта. Наиболее острая нехватка кадров сохраняется в сельском хозяйстве и сфере водоснабжения. Планы по найму и повышению зарплат становятся более сдержанными. #стабилизация