Как найти сотрудников, которые окупают себя в 10 раз? Денис Якушев

Как найти сотрудников, которые окупают себя в 10 раз? Денис Якушев делится, как найти сотрудников, которые реально работают, а не имитируют бурную деятельность. Что вы узнаете: ✅ Как найти сотрудников с IQ 120+ и правильными софтами. Денис проводит отбор в 10+ этапов. ✅ Почему 90% предпринимателей нанимают «овец» и как перестать это делать. ✅ Ключевой вопрос, который должен задать себе каждый собственник. ✅ Люди - самый высокодоходный актив. Денис показывает, как считать окупаемость сотрудника и почему одна суперзвезда эффективнее трёх середняков. ✅ Как найти сотрудников, которые не сбегут через месяц. Система удержания: забота, достойные условия, но жёсткие рамки. ЭТО ВИДЕО — НАСТОЯЩАЯ ПОЛЬЗА, ЕСЛИ ВЫ: — устали нанимать людей, которые ничего не хотят; — хотите построить компанию, которая работает без вашего 24/7 присутствия; — готовы услышать правду про корпоративную культуру. Денис говорит так, как есть. И именно поэтому его сотрудники остаются годами и приносят результат. 🔥 СМОТРИТЕ ДО КОНЦА - в финале Денис рассказывает, почему он уходит из маркетплейсов, во сколько ему обходится биохакинг и как пережить развод, когда ты пашешь 24/7. 👇 Напишите в комментариях: Какой критерий отбора для вас самый важный? Проверяете ли вы рекомендации? Или всё ещё нанимаете «по знакомству»? Тайминг: 00:00 Кто такой Денис Якушев 07:10 Кейс: как забрать рынок у конкурентов, которые работают на расслабоне 11:06 Как найти сотрудников с IQ 120+: 10-этапная система отбора 14:15 Почему...