Почему МУЖЧИНЫ зарабатывают больше? «ШТРАФ ЗА МАТЕРИНСТВО» или зарплата ПО ПОЛОВОМУ ПРИЗНАКУ!

Почему мужчины зарабатывают больше, чем женщины? Какие стереотипы и ожидания существуют в обществе относительно того, кто больше зарабатывает и почему? Как заработать больше денег женщине, чтобы сократить гендерный разрыв в зарплатах мужчин и женщин? В этом видео мы поговорим о том, почему в обществе происходит деление на «женские» и «мужские» профессии. Выясним, что является главной причиной того, что чаще всего мужчины зарабатывают больше женщин. Как влияет выбор профессии и специальности на уровень зарплат в будущем среди мужчин и женщин и чем вызван такой выбор. Чтобы выяснить, кто больше зарабатывает, обратимся к статистике, которая говорит, что разница в зарплатах мужчин и женщин уже в начале трудовой деятельности в среднем составляет около 25 %. Рассмотрим разницу мужских и женских зарплат по отраслям. И разберем, почему ещё мужчины зарабатывают больше женщин, как на это влияет женский труд, домохозяйство, рождение детей, и что такое «ШТРАФ ЗА МАТЕРИНСТВО» и «ПРЕМИЯ ЗА ОТЦОВСТВО». 0:00 Деление на «женские» и «мужские» профессии 2:35 Какие профессии выбирают мужчины и женщины? 4:00 Какая зарплата у женщин и мужчин? 5:48 Разница мужских и женских зарплат по отраслям 7:34 Сколько времени тратит женщина на домашнее хозяйство? Женщина, домашнее хозяйство и карьера 9:53 «Штраф» за материнство и «премия» за отцовство 11:15 Что поможет уменьшить гендерный разрыв в зарплатах? #цифровоймир Толкачева Светлана - финансист, топ-менеджер банка. Опыт работы в финансовой...