Льготы и Гарантии людям Предпенсионного Возраста

Льготы и Гарантии людям Предпенсионного Возраста. В соответствии с федеральным законом № 350-ФЗ, для сохранения и соблюдения прав граждан, в законодательство Российской Федерации, вводится понятие предпенсионный возраст. Для граждан предпенсионного возраста, сохраняются льготы и меры социальной поддержки, ранее предоставляемые по достижении пенсионного возраста: бесплатные лекарства и проезд на транспорте, скидка на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг, освобождение от имущественного и земельного налогов и прочие. С 2019 года, для предпенсионеров, также вводятся новые льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, и дополнительные гарантии, трудовой занятости. В отношении работодателей, предусматривается административная и уголовная ответственность, за увольнение работников предпенсионного возраста или отказ в приеме их на работу, по причине возраста. За работодателем, также закрепляется обязанность, ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста, два дня, на бесплатную, диспансеризацию с сохранением заработной платы. Право на большинство предпенсионных льгот, возникает за 5 лет до нового пенсионного возраста, с учетом переходного периода, то есть начиная с пятидесяти одного года для женщин и пятидесяти шести лет для мужчин. С 2019 года и далее, правом на льготы пользуются, женщины 1968 года рождения и старше, и мужчины 1963 года рождения и старше. Пятилетний срок, также актуален, когда при назначении пенсии, учитываются одновременно достижение...