В РФ потребность работодателей в кадрах упала до минимума за шесть лет

Потребность бизнеса в новых работниках в России достигла минимума с 2019 года. Росстат и рекрутинговые платформы сообщают: на конец ноября 2025 года заявленная потребность — всего 1.6 миллиона вакансий. В видео разбираем свежую статистику от Росстата, причины резкого падения спроса на персонал на 13% за год и мнение эксперта Андрея Глушкина из Main Division. Почему индекс потребности бизнеса в кадрах упал до 12%? Основные факторы: экономическая неопределённость, замедление роста рынка, автоматизация и демография. Узнайте, как изменился рынок труда в РФ, куда деваются вакансии и что ждать в 2026 году. #Демография