Роботы из Китая: что нужно знать перед сотрудничеством с вендорами

Недавно наша команда вернулась из поездки в Китай. Целью поездки была приёмка роботов для одного из наших проектов промышленной роботизации. В этой статье мы хотим поделиться общими впечатлениями о поездке и поговорить об особенностях работы с китайскими вендорами. Китайцы дружелюбны и трудолюбивы, но языковой барьер осложняет общение, так как мало кто владеет английским. При этом, для себя мы отметили, что из-за высокой конкуренции на рынке труда, обусловленной перенаселением, компании нанимают исключительно высококвалифицированных специалистов. В Китае практически отсутствует кадровый голод и если сотрудник не соответствует стандартам или появляется более компетентный кандидат, его могут заменить. Такие жёсткие условия и переработки способствуют естественному отсеву и росту экспертизы, обеспечивая высокое качество продукции. С другой стороны, китайский менталитет всё ещё формируется под влиянием бедности. В городах можно наблюдать сосуществование трущоб и современных небоскрёбов в непосредственной близости. Многие люди живут в небогатых районах, но работают в крупных технологичных офисах. Эта особенность проявляется в сочетании высоких технологий с простотой. В связи с этим не все компании стремятся доводить свои продукты до совершенства. Для китайских производителей главным критерием является работоспособность продукта, а не его безупречность. Это часто сказывается на долговечности товаров, их сборке и качестве программного обеспечения. Важной особенностью китайских...