Дефицит кадров в России снизился до уровня 2023-го

Дефицит кадров в России снижается после рекордного пика прошлого года. По данным Банка России, показатель обеспеченности персоналом в третьем квартале 2025 года вернулся к уровню 2023 года, составив минус двадцать пять целых и семь десятых процентного пункта. Безработица снизилась до двух целых и одной десятой процента, что усилило конкуренцию за кадры. Наиболее острая нехватка работников сохраняется в сельском хозяйстве и сфере водоснабжения. Компании стали более сдержанными в найме и повышении зарплат, отказываясь от массового приема сотрудников в пользу тщательного отбора. Число вакансий за год сократилось на пятнадцать процентов, а количество резюме выросло на девятнадцать процентов. Основные причины снижения дефицита — ухудшение финансового положения бизнеса, слабый спрос, высокие ставки, рост налоговой нагрузки и внедрение искусственного интеллекта для оптимизации процессов. #СтавкиЦБ