Как УВОЛИТЬ СОТРУДНИКА? 5 ПРАВИЛ корректного УВОЛЬНЕНИЯ. Владимир Якуба.

0:29 - договаривайтесь с сотрудником 0:47 - что нужно обязательно сказать Увольнение сотрудника - один из текущих вопросов для отдела кадров как и прием сотрудников, но и у данного вопроса ест свои тонкости. Самым важным является момент «безболезненного» увольнения сотрудника, то есть без причинения ущерба обеим сторонам. Но не всегда увольнение сотрудника происходит без последствий – иногда работник может подать в суд на работодателя или же перейти к конкурентам и сделать для вашей компании массу неприятностей. 5 правил корректного увольнения от эксперта по подбору персонала Владимира Якубы. Жмите красную кнопку «подписаться» и ставьте пальцы вверх! ►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►►► Получите 5 техник отработки возражений за 2 действия: 1) Разместите в Инстаграм сторис со скрином этого видео и упоминанием @vladimiryakuba и 2) Напишите мне в директ: "Всё выполнил. Жду 5 техник". Смотрите другие мои видео: ?⚖️Как мотивировать без бюджета? ?⚖️Как построить успешную команду? ?⚖️Поиск нового сотрудника: ===================================================== ===================================================== Учитесь у Якубы: Нужно обучить отдел продаж❓ ? Понравилось? Ставьте ЛАЙК и пишите в комментарии, какие еще видео вам были бы интересны?) Выведем продажи на новый уровень вместе ?? - обучение сотрудников, - открытые мероприятия, - коучинг 1х1. ?ДЛЯ СВЯЗИ: Возможно вы искали: Владимир Якуба, мы работаем с другими, увольнение.