РАЗОБЛАЧЕНИЕ НАЙМА или как попасть на собеседование в 2026 / гайд по обходу ATS и СБ

Я рад представить вам УЛЬТИМАТИВНЕЙШИЙ гайд по фильтрам, нейронайму, ATS и службам безопасности, на которые потратил более трех месяцев. В нем будет все: созвоны с признающимися в нарушении законами продажниками, внутренние документы компаний от инсайдеров, записи созвонов лицемерных рекрутеров. А самое главное — понятные инструкции, как бороться со всем этим цирком в 2026. Чтобы просто работать на работе за зарплату. Таймкоды: 00:00 — Полное погружение в закулисье найма 03:46 — Почему важно посмотреть гайд полностью? Это видео - твой обгон других кандидатов 05:30 — Как вообще происходит найм? Роль HR и рекрутера: зарплаты, задачи и специфика профессии 07:30 — Инструменты найма: холодные и теплые контакты, как рекрутеры ищут кандидатов 08:34 — Рынок работника и рынок работодателя: баланс сил и влияние экономики 11:13 — Дисклеймер. Моя критика относится только к некомпетентным рекрутерам 12:50 — Монополия НН и особенности агрегаторов вакансий 13:53 — Откуда у НН 40 млрд. выручки? 14:21 — Пользовательское соглашение НН: что ты подписываешь и куда уходят твои данные? 18:16 — Незаконное хранение данных: резюме не удаляется даже после отзыва согласия 21:41 — Как и на чем зарабатывает НН? Что может купить у НН работодатель? 23:12 — Кабинет работодателя: активный и пассивный поиск кандидатов 24:04 — Черный бизнес с открытием контактов и тарифы для рекрутеров 24:45 — Активный и пассивный поиск работы: как попасть в топ выдачи 25:37 — Создание вакансии: вместо рекрутера все делает...