Магистратура «Управление лидерством и организационная трансформация» | Онлайн-презентация | 19.07.2023

Чтобы реализовать антикризисную стратегию компании наилучшим образом, руководитель должен быть лидером, способным вести за собой людей. Поэтому в эпоху перемен нам нужен новый взгляд на бизнес, на систему управления и на стиль отношений с работниками. Где и как учат управленцев нового формата рассказали директор программа магистратуры «Управление лидерством и организационная трансформация» Борис Пивовар и заместитель зав.кафедрой организационной психологии МИП Елизавета Зверкова на презентации 19 июля. 00:00:49 – Что такое «управление лидерством» и «организационная трансформация», и как эти два процесса взаимосвязаны? 00:04:59 – На какие вызовы рынка отвечает магистерская программа «Управление лидерством и организационная трансформация»? 00:06:57 – Есть ли про на эмпиричных руководителей и насколько они эффективны в текущих условиях? 00:08:57 – Как лидерские компетенции отражаются на карьере? 00:11:57 – Кого готовить и какие навыки формирует магистерская программа «Управление лидерством и организационная трансформация»? 00:13:15 – Какие психологические дисциплины студенты будут изучать на магистерской программе «Управление лидерством и организационная трансформация»? 00:14:12 – Какие дисциплины по менеджменту студенты будут изучать на магистерской программе «Управление лидерством и организационная трансформация»? 00:17:48 – Как будет построено обучение на на магистерской программе «Управление лидерством и организационная трансформация»? 00:21:28 – Кому подойдет...